奥村 友海

PEOPLE

この会社が好きすぎる
その気持ちごと学生に届けたい

人事部/2021年入社

奥村 友海

仕事の内容
  • 就活生の皆さんに、アークランドサービスの魅力を
    知ってもらう
  • 採用過程から、入社後研修までフォローをする

会社のことをもっと知って、
もっと興味を持ってもらいたい

この仕事で一番好きなのは、最初は飲食業にまったく興味がなさそうだった学生さんの表情が、話していくうちにふっと笑顔になる瞬間です。私は会社の良いことところはもちろん、そうでないことところも包み隠さずお話します。それでも「一緒に働きたい」と思ってくれたら、それだけで十分だと思っています。
合同説明会で出会ったときは将来のことも定まらず「食べることは好きだし、人と話すのも好きかも」くらいの気持ちでふわふわしていた学生さんが、入社2年目で店長試験に合格して最短で店長になりました。入社後に彼らが活躍している姿を見るのが、私の一番のやりがいです。まるで自分の子供の成長を見ているような、そんな嬉しい気持ちになります。

できないことがあっても、
そのぶんまるごと成長できる

人事部に配属されてしばらくして、説明会を任されようになりました。その頃から、できていると思っていたことに急に自信が持てなくなり、学生さんの前でうまく話せなくなってしまいました。そんな時に、上司から「できないことがいっぱいあるっていいな。その分必ず成長できるから、とりあえず動け」と言われました。
そこからは、先輩のまねをするところからはじめて、ロールプレイで話し方や表情を何度も確認しました。また、会社のことをもっと知るために他部署に話を聞きに行き、知識を増ふやしていきました。その積み重ねのおかげで、自信を持って会社のことを説明できるようになり、仕事がまた楽しいと思えるようになりました。

会社が好きすぎて、
7ブランド集めました

クリスマス当日、同期と2人でパーティーの準備をしていたら、会社が好きすぎて、気づいたらアークランドサービスの7ブランドをはしごしてテイクアウトを集めていました。もちろん全部自分たちで買って、その勢いのままブランドロゴのピックまで手作り。全ブランドは制覇できなかったけれど、翌日のお昼までかかってしっかり完食しました。